2月5日，中科實業集團（控股）有限公司黨委以“深學細悟強擔當 以學促干謀發展”為主題召開理論學習中心組學習會議。會議由集團黨委書記、董事長、總裁栗博主持，黨委委員參加會議。會議組織學習了習近平總書記關于落實中央八項規定精神的重要論述、中央經濟工作會議精神，以及《習近平著作選讀》《論科技自立自強》等重要文獻，進一步強化理論武裝，增強政治自覺。同時，專題傳達學習了中國科學院2026年度工作會議和院黨組冬季擴大會議精神，并結合企業實際研究部署貫徹落實舉措。
會議強調，要堅持“兩個一以貫之”原則，以高質量黨建引領高質量發展，將黨的領導全面融入公司治理各環節。2026年是中科集團“制度建設年”，集團將著力構建系統完備、科學規范、運行有效的制度體系，以制度賦能企業發展。通過優化黨建、內控管理等重要制度，進一步傳導落實責任，深化治理效能，強化集團總部對控股企業、京外子公司的管理與賦能，針對多元股權結構、屬地化管理等實際情況，健全上下聯動、協同高效的工作機制，確保各項決策部署高效落地。
會議指出，要立足“姓科屬科、懂科熟科”的獨特優勢，將科技核心屬性深植發展內核，貫穿產業布局全程。緊扣“推動新質生產力取得新突破”的要求，聚焦科技成果轉移轉化，促進科研資源與產業實踐深度融合。在未來產業布局上，精準對接國家戰略導向，重點加大對氫能等清潔能源領域、低空經濟等新興賽道的投入力度，搶占技術與市場先機；積極把握傳統產業綠色化轉型機遇，在節能電機改造等優質賽道精準發力，以科技賦能產業價值鏈升級，提升企業核心競爭力。
會議要求，要縱深推進全面從嚴治黨，把貫徹落實中央八項規定精神作為重要政治任務和風險防控的關鍵舉措，常抓不懈、久久為功。要層層壓實管黨治黨主體責任，細化商務接待、差旅報銷、會議培訓等關鍵環節管理標準，做到嚴管與厚愛結合、約束與激勵并重。要強化理論武裝和警示教育，做實做細政治監督，緊盯“關鍵少數”和重點領域，精準運用監督執紀“四種形態”，抓早抓小、防微杜漸，以優良作風凝聚發展合力，將制度優勢轉化為企業發展動能，在推動高質量發展中展現國企責任與擔當。
